Responsable de la “Comunitat CCF”
La Coordinadora Catalana de Fundacions és l’entitat que representa les Fundacions a Catalunya, comptant amb més de 800 fundacions associades de tots els àmbits: social, educació, investigació i recerca, cultura, salut, medi ambient, etc. Les seves funcions principals són la defensa i representació de les fundacions, la prestació de serveis tècnics especialitats, així com el foment d’activitats de difusió, debat i coneixement del món fundacional.
En el marc del Pla Estratègic 2025-2028, es vol incorporar un/a Responsable de la “Comunitat CCF”, una posició de nova creació que, depenent de la gerència, tindrà com a missió principal impulsar la participació activa, el sentiment de pertinença i la fidelització de les fundacions sòcies a la CCF, dinamitzant les comissions de treball i els espais de col·laboració, promovent projectes i activitats que enforteixin la comunitat fundacional, i generant valor compartit a través de la connexió i la innovació.
Funcions i activitats principals:
1. Coordinació i dinamització de comissions sectorials i espais de participació
- Planifica i facilita el funcionament de les comissions sectorials i dels grups de participació.
- Recull, sistematitza i trasllada a l’organització les propostes i inquietuds sorgides en aquests espais.
2. Impuls i coordinació d’iniciatives de relació i intercanvi d’experiències
- Dissenya i gestiona activitats i esdeveniments presencials i en línia.
- Selecciona ponents, elabora programes i identifica espais adients per a cada trobada.
- Treballa de manera coordinada amb les diferents àrees de la CCF per assegurar-ne la qualitat i l’impacte.
3. Foment de la transversalitat entre àmbits d’actuació sectorial
- Detecta i impulsa oportunitats de col·laboració entre fundacions de diferents àmbits d’actuació per generar sinèrgies i treball en xarxa.
4. Desenvolupament de projectes estratègics i nous serveis de valor afegit
- Dissenya i coordina projectes propis o en aliança amb altres actors del sector.
- Elabora propostes tècniques i pressupostos, i en gestiona terminis, recursos i resultats, garantint-ne la sostenibilitat i l’impacte.
5. Impuls de la identitat col·lectiva, la fidelització dels socis i el sentiment de pertinença
- Promou iniciatives que reforcin la identitat compartida de les fundacions membres.
- Fomenta el sentiment de pertinença i la fidelització dels socis a través d’accions específiques de comunitat.
Perfil:
- Formació: Titulació universitària en àrees relacionades amb les ciències socials: sociologia, polítiques, dret, economia, comunicació…
- Experiència i/o coneixements: Coneixement del sector fundacional i del tercer Experiència demostrable en dinamització de comunitats, gestió de grups o coordinació d’espais participatius. Trajectòria en organització d’esdeveniments i gestió de projectes. Haver treballat en entorns associatius, fundacionals o similars serà un plus.
- Idiomes: Català, castellà. Es valorarà anglès.
- Compromís amb els valors de la CCF i del sector fundacional.
Oferim:
- Jornada laboral completa.
- Contracte laboral indefinit, un cop superat el període de prova.
- Horari laboral: de dilluns a dijous de 9 a 18 h i divendres de 9 a 15 h, amb opció de teletreball dos dies a la setmana.
- Incorporació prevista: gener 2026.
Les persones interessades poden enviar CV abans del 20 d’octubre a:
Àngels Barnadas, Consultora RRHH barnadas.angels@gmail.com
Es garanteix confidencialitat en el procés de selecció