COORDINADOR/A RESIDÈNCIA MATERNAL

Busquem una persona per la coordinació de la Residència Maternal de l’entitat, que inclou dos serveis residencials d’acció socioeducativa adreçats a dones amb infants a càrrec menors de 3 anys que es troben en situació de vulnerabilitat social, algunes d’elles amb mesures de protecció.

La Fundació Maria Raventós acollim, acompanyem i empoderem dones joves en situació de vulnerabilitat social, especialment aquelles que tenen infants a càrrec, oferint-los noves oportunitats perquè trenquin en cercle d’exclusió en què es troben, puguin transformar les seves vides i construeixin un nou futur amb garanties per a elles i els seus infants.

Funcions del lloc de treball: 

• Vetllar pel bon funcionament del recurs en la seva dinàmica quotidiana.
• Garantir el compliment de la normativa vigent en l’àmbit d’atenció residencial de menors (CRAE) i en l’atenció en habitatges d’inclusió.
• Gestionar l’equip educatiu i vetllar pel seu bon funcionament.
• Coordinar directrius i actuacions amb la direcció de la Maternal.
• Gestionar el voluntariat i/o el personal de pràctiques.
• Garantir la qualitat del servei, l’anàlisi i la mesura de resultats de la intervenció.
• Fer l’acollida i seguiment de les famílies residents.
• Realitzar les coordinacions externes amb altres institucions públiques i de sector.
• Supervisar la redacció d’informes i realitzar documents pedagògics del recurs.

Capacitats requerides:

•  Titulació universitària en Educació Social, Psicologia, Treball Social o Pedagogia.
• Experiència i coneixement en acció social i intervenció en col·lectius d’exclusió, maternitats joves i petita infància en risc.
• Experiència en l’atenció a la infància en contextos de tutela i amb les institucions corresponents (DGPPIA, SEAIA, SS, Escoles, etc.).
• Experiència en coordinació i gestió d’equips.
• Experiència en accions de voluntariat i de participació.
• Capacitat de treballar en xarxa i desenvolupar propostes innovadores d’intervenció social.
• Capacitat d’organització, planificació, redacció i elaboració de documents diversos.
• Domini d’eines informàtiques.
• En compliment de l’article 13.5 de la Llei Orgànica 1/1996, de Protecció Jurídica del Menor, es requereix el Certificat d’Antecedents Penals vigent, emès pel Registre Central, abans de la contractació.

Competències i habilitats: 

• Capacitat de lideratge i treball en equip, d’organització i planificació.
• Mirada comunitària.
• Perspectiva interseccional de les situacions de vulnerabilitat ateses.
• Capacitat de mediació i resolució de conflictes.
• Gestió d’equips, orientació i suport en intervencions educatives.
• Actitud constructiva, transmissora de confiança i de rigor.
• Habilitats socials i comunicatives.

Tipus de contracte:

• Contracte indefinit.
• Jornada completa de dilluns a divendres, en torn matí o tarda.
• Disponibilitat per guàrdies.
• Salari segons Conveni d’Acció Social i millores internes.

Les persones interessades podeu enviar el CV al correu-e cv@fmraventos.org, amb el concepte Coordinador/a Maternal.

Data límit per la recepció de CV 13 de febrer 2026